Geschützt: Newsletter | Fachinformation 10.2022
Dienstag, 27 September 2022
Es gibt keinen Textauszug, da dies ein geschützter Beitrag ist.
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Sonderinformation: Solardachpflicht für Gewerbe- und Industriegebäude – auf was Vermieter künftig achten müssen
Dienstag, 20 September 2022
Der Schutz des Klimas stellt nicht nur die Gesellschaft, sondern auch die Politik vor eine große Herausforderung. Die Bundesregierung strebt mit verschärften Klimaschutzvorgaben eine Klimaneutralität bis 2045 an. Bayern und Baden-Württemberg sind in dieser Hinsicht noch ehrgeiziger und wollen eine Treibhausgasneutralität bis 2040 erreichen. Für die Erfüllung dieser ambitionierten Ziele bedarf es unter anderem auch
Sonderinformation: Das Hinweisgeberschutzgesetz – Diese Anforderungen bringt das neue Gesetz mit sich
Montag, 19 September 2022
Ein Mitarbeiter, der Missstände in seinem Unternehmen bemerkt, gerät häufig in einen Gewissenskonflikt: Soll er den Missstand melden und damit seine eigene berufliche Zukunft gefährden? In der Vergangenheit mussten Hinweisgeber (sog. „Whistleblower“) nicht nur um ihren aktuellen Job bangen, sondern auch befürchten, keinen neuen mehr zu finden. Dieser Benachteiligung von Menschen, die einen zentralen
Sonderinformation: Jahressteuergesetz 2022 – Bundesregierung bringt zahlreiche Änderungen im Steuerrecht auf den Weg – Ziel: Entlastung der Steuerzahler
Freitag, 16 September 2022
Das Jahressteuergesetz 2022 greift mit mehr als 100 Einzelregelungen in eine Vielzahl steuerlicher Gesetze ein. Das jährlich wiederkehrende Jahressteuergesetz reagiert auf wirtschaftliche Erfordernisse, beachtet Entwicklungen des EU-Rechts und bindet Ergebnisse der Rechtsprechung in die Steuergesetzgebung ein. Des Weiteren setzt das Jahressteuergesetz die wichtigsten Vorhaben der Regierungskoalition zur steuerlichen Entlastung der Bürger um. Die SONNTAG Group
Sonderinformation: Pflicht zur Arbeitszeiterfassung – Beschluss des Bundesarbeitsgerichts vom 13. September 2022
Donnerstag, 15 September 2022
In einem aufsehenerregenden Beschluss hat das Bundesarbeitsgericht festgestellt, dass jeder Arbeitgeber gesetzlich verpflichtet ist, die Arbeitszeiten der Arbeitnehmer zu erfassen. Ausgangspunkt Im Mai 2019 hatte der Europäische Gerichtshof (EuGH) bereits eine Entscheidung zur Arbeitszeiterfassung getroffen. Danach war den Mitgliedsstaaten aufgegeben, ihrerseits die Arbeitgeber gesetzlich zu verpflichten, ein Arbeitszeiterfassungssystem einzuführen, welches objektiv, verlässlich und zugänglich
Sonderinformation: BGH stärkt in Bewertungsportalen die Stellung bewerteter Unternehmen
Freitag, 09 September 2022
Für viele Unternehmen können Online-Rezensionen, die entweder direkt bei Suchmaschinenbetreibern oder auf den einschlägigen Bewertungsportalen sichtbar sind, als wertvoller Bestandteil des Online-Marketings dienen. Verständlich ist es daher, wenn schlechte Bewertungen, unwahre Behauptungen oder gar beleidigende Äußerungen den Unternehmern ein Dorn im Auge sind. Mögliche Interessenten könnten sich von den negativen Erfahrungsberichten beeinflussen lassen und sich
Geschützt: Newsletter | Fachinformation 9.2022
Dienstag, 30 August 2022
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Sonderinformation: Wirecard-Finanzskandal – Anmeldung von Schadensersatzansprüchen zum Kapitalanleger-Musterverfahren
Freitag, 19 August 2022
Das Landgericht München I hat mit Beschluss vom 14. März 2022 (Az. 3 OH 2767/22 KapMuG) ein Musterverfahren nach dem Kapitalanleger-Musterverfahrensgesetz (KapMuG) gegen den ehemaligen Vorstandsvorsitzenden der Wirecard AG, Herrn Dr. Markus Braun, und die Ernst & Young GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft (EY) eingeleitet. In diesem Musterverfahren soll das Bayerische Oberste Landesgericht nun gebündelt für alle Parallelverfahren
Sonderinformation: Urteil des Landgerichts München I – Erhöhte Abmahngefahr aufgrund der Einbindung von „Google Fonts“ auf Unternehmenswebseiten
Dienstag, 09 August 2022
Viele Unternehmen – auch aus dem Kreis unserer Mandanten – erhalten derzeit Abmahnschreiben im Zusammenhang mit der dynamischen Einbindung von Google Fonts auf ihren Webseiten. Hierbei wird beanstandet, dass aufgrund der dynamischen Einbindung von Google Fonts personenbezogene Daten der Nutzer, insbesondere die IP-Adresse, an die Server von Google übermittelt werden. Unter Verweis auf eine